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Wir bringen zusammen, was zusammen passt.

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Unser Mandant ist ein weltweit agierender, wesentlicher Player im Bereich Business Software mit Schwerpunkt ERP, Asset Management, Field Service Management und Operational Intelligence. Das Unternehmen unterstützt mit 3.700 Mitarbeitern Kunden in über 50 Ländern auch mit fokussierter, umfassender Branchenexpertise.

Wir suchen mehrere ERP Solution Architekten (m/w/d) für die Standorte Erlangen, Neuss, Dortmund und Mannheim (nach Einarbeitung Home Office bundesweit möglich).

Ihr Aufgabengebiet

  • Fachliche Verantwortung als Lead Consultant für anspruchsvolle Software-Implementierungsprojekte
  • Sicherstellen der durchgängigen fachlichen Integration der Lösungen über alle Prozesse und Bereiche
  • Fachliche Koordination der Berater und Prozessteams über alle Projektphasen
  • Überwachung der Prozess-Schnittstellen zwischen den Teilbereichen
  • Sicherstellen der Vollständigkeit der Lösung
  • Mitwirkung bei der Definition der funktionalen Anforderungen

Was Sie mitbringen

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Software als Solution Architect oder Consultant (z.B. für IFS, SAP, Infor, Navision, Dynamics, Oracle, Sage, proALPHA etc.)
  • Tiefe Fachkenntnisse betriebswirtschaftlicher und softwaretechnischer Anforderungen
  • Fähigkeit aktiv zuzuhören und Kundenanforderungen fundiert zu analysieren
  • Freude am Umgang mit Menschen und am Gestalten von Prozessen und Systemen
  • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie ausgeprägte Empathie
  • Souveränität im Umgang mit Kunden auf Führungsebene
  • Mut zum kreativen Querdenken und unternehmerischen Handeln
  • Reisebereitschaft (60%) und verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse setzen wir voraus

Was Sie erwartet

Sie entscheiden sich mit unserem Auftraggeber für einen der besten Arbeitgeber Europas. Sie bieten Ihnen eine attraktive Vergütung mit überdurchschnittlichen Zusatzleistungen: Firmenwagen zur europaweiten privaten Nutzung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote und intensive Betreuung in der Einarbeitungsphase. Es erwartet Sie eine offene Unternehmenskultur und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Flexible Arbeitszeitmodelle, individuelle Unterstützung durch regelmäßige Gesundheitsförderung und Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei unserem Auftraggeber gelebte Firmenpraxis.


Noch Fragen?
Wir freuen uns auf Ihren Anruf unter +43 664 754 66 510 oder gebührenfrei aus Deutschland unter 0800 40 02 122.

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