Dynamics ≠ Dynamics: Wie du echte Dynamics-Profis erkennst – und wo du sie findest

Dynamics – ein Name, vier Produkte

Wenn Kandidat:innen in ihren Lebenslauf „Microsoft Dynamics“ schreiben, ist das oft wenig aussagekräftig. Denn hinter dem Begriff „Dynamics“ verbergen sich vier unterschiedliche Produktwelten – mit jeweils eigenen Rollenprofilen, Skills und Programmiersprachen. Dynamics 365 Recruiting

👉 Viele Kandidat:innen schreiben in ihre Profile AX, NAV, CE, Power Apps oder Modulbezeichnungen – aber nicht „Dynamics“. Wenn du diese Begriffe nicht kennst, entgehen dir die besten Leute.

Die häufigsten Sourcing-Fehler

❌ Fehler #1: „Microsoft Dynamics Developer“ suchen
→ Viel zu breit. Entwickler:innen spezialisieren sich auf AL (BC), X++ (F&O) oder Power Fx (CE). Diese Begriffe brauchst du!

❌ Fehler #2: „Dynamics CRM“ schreiben
→ Veraltet. Heute heißt es „Customer Engagement“. Wer noch „CRM“ im Titel hat, ist oft nicht mehr aktuell.

❌ Fehler #3: ERP-Beratung nicht spezifizieren
→ Kandidat:innen schreiben: „Trade & Logistics“, „Finance“, „Production“, nicht „ERP Consultant“.

❌ Fehler #4: Cloud-Readiness ignorieren
→ Wer noch mit C/AL arbeitet, ist in On-Prem-Umgebungen. Cloud-fit sind die mit AL, Docker, Azure DevOps.

So findest du echte Dynamics-Expert:innen – Schritt für Schritt

Hier zeigen wir dir nicht nur, wo du suchen kannst – sondern auch wie. Denn viele Recruiter:innen wissen zwar, dass GitHub oder Events hilfreich sind, aber nicht, wie man sie effektiv nutzt. Also los:

🔧 1. GitHub – das unterschätzte Goldfeld für Entwickler:innen

Was du dort findest:
Viele Dynamics-Entwickler:innen (besonders im Bereich Business Central oder Power Platform) teilen auf GitHub ihren Code, Prototypen, Extensions oder Tools – oft als private Projekte oder zur Demo für Kunden.

So gehst du vor:

1. Gehe auf https://github.com/search

2. Nutze diese Queries:

   • Für Business Central (BC):

     language:AL filename:app.json


     → Treffer = AL-Entwickler:innen, die mit dem aktuellen BC-Stack arbeiten.

   • Für Customer Engagement / Power Platform:

     "power apps" extension:.msapp OR "dataverse"


     → Typisch für CE- und Power Platform-Entwickler:innen.

Tipp: Filtere nach „Recently updated“ – um aktive Leute zu finden. Die Top-Profile sind oft ohne LinkedIn sichtbar.

🕵️‍♀️ 2. X-Ray Search auf LinkedIn – gezielter als der Recruiter-Account

Was du dort findest:
Nicht alle Top-Kandidat:innen kannst du direkt über LinkedIn Recruiter finden. Mit X-Ray über Google kommst du oft zu genaueren Ergebnissen.

So geht’s:
In Google:

Verfeinere mit:

• „X++“ für F&O

• „AL language“ für BC

• „Dataverse“ für CE

• „Docker“ oder „Azure DevOps“ für moderne Arbeitsweisen

Achte darauf: Viele schreiben nicht „Microsoft Dynamics“, sondern nur Modul- oder Projektnamen. Daher sind diese Zusatzbegriffe so wichtig!

💡 3. Konferenzen scrapen – dein Shortcut zu Top-Expert:innen

Was bedeutet scrapen?
Scraping ist das gezielte Extrahieren von öffentlich sichtbaren Informationen – z. B. aus Teilnehmerlisten, Speaker-Pages oder Eventseiten. Du brauchst kein Tool – Copy & Paste reicht oft.

Top-Quellen für Dynamics-Profis:

• Directions EMEA (BC/NAV)

• DynamicsCon (F&O, CE, Power Platform)

• Power Platform Conference

• eXtreme365

So machst du es:

1. Suche auf Google:
   site:directions4partners.com speaker list 2024
site:dynamicscon.com speakers

2. Öffne die Speaker/Teilnehmerseiten.

3. Notiere Namen, Titel, Firmen → dann auf LinkedIn oder GitHub suchen.

Warum das funktioniert:
Wer auf diesen Events spricht oder teilnimmt, ist fast immer technisch top und tief im Thema. Vor allem findest du dort auch die „Hidden Champions“ – Senior Consultants, die noch nie aktiv gesucht wurden.

Das kannst du aus dem CV lesen

Auch ohne GitHub oder Events: Wer Lebensläufe genau liest, erkennt schnell die echten Dynamics-Profis. Hier einige typische Hinweise:

Dynamics-Sourcing braucht mehr als Keywords

Microsoft Dynamics ist kein fest definiertes Produkt. Wer hier erfolgreich sourcen will, braucht:

• Technisches Verständnis der Plattformen

• Klarheit über Skills und Programmiersprachen

• Die Fähigkeit, zwischen den Zeilen zu lesen

• Kreative Wege zur Kandidatensuche (GitHub, Konferenzen, X-Ray)

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✅ Die wichtigsten Suchbegriffe für LinkedIn, GitHub & Co
✅ Tipps für X-Ray-Search, GitHub-Queries und Konferenz-Scraping
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